“难缠的人”不一定就是坏人和恶人，他们可能是你的上司、你的下属、你的朋友、你的谈判对手、你的竞争对手……
我们研究难缠的人，就是为了辨识他们，找出应对和摆脱之策，以免他们继续频频地扰乱我们的正常生活。
难缠的人时常给人造成难以承受之痛。倘若碍于面子，不敢与其针锋相对，不仅自身会积郁成疾，还会给事业带来危害。我们研究难缠的人，就是为了辨识他们，找出应对和摆脱之策，以免他们继续频频地扰乱我们的正常生活。
本书涉及如何摆脱难缠的上司、难缠的下属、难缠的同事、难缠的客户、难缠的朋友、难缠的谈判对手、难缠的竞争对手、难缠的面试考官等十大方面，每个方面都是实用的学问，它能帮你气定神闲地谋划事业，铸就不平凡的人生。
第一章 如何识别难缠的人
1、洞悉他的行为特性
2、弄清他是哪一类人
3、以习惯性来判断对方
4、明白对方的用意
5、多留意行为怪异的人
6、负面看问题的人难以相处
7、背地捣鬼的人最讨厌
8、反应过当就会让人看不顺眼
9、别期望对方在行为上有所改善
10、刘邦其实是个十足难缠的人
11、袁世凯这个人“太损”
第二章 如何运用技巧摆脱难缠的人
第三章 如何摆脱难缠的上司
第四章 如何摆脱难缠的下属
第五章 如何摆脱难缠的同事
第六章 如何摆脱难缠的客户
第七章 如何摆脱难缠的朋友
第八章 如何摆脱难缠的情人
第九章 如何摆脱难缠的谈判对手
第十章 如何摆脱难缠的竞争对手
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